Esta Oficina tiene por objetivo general, contribuir al desarrollo de las personas de la comuna en las áreas de adulto mayor, mujer y discapacidad, realizando trabajos con perspectiva de género para establecer acciones y programas locales que busquen la promoción, defensa y cumplimiento de derechos, a través del desarrollo de acciones que permitan velar por la incorporación de la igualdad de oportunidades e inclusión social de las mujeres, adultos mayores y personas en situación de discapacidad y sus familias.
Principales funciones:
Asesoria y apoyo individual, según requerimientos de la población en las áreas mujer, adulto mayor y discapacidad.
Articulación de red con departamentos, instituciones y organismos públicos y privados, a fin de apoyar, intervenir y/o derivar casos vínculados con necesidades y requerimientos de mujeres, adultos mayores y personas en situación de discapacidad de la comuna.
Visita a terreno a personas que presentan algún tipo de dificultad o carencia específica que deba ser derivada a la red de trabajo.
Elaboración de proyectos municipales vinculados con el quehacer de esta oficina y revisión constante de fondos concursables disponibles para organizaciones o personas individuales de las líneas mujer, adulto mayor y discapacidad para remitir información a la comunidad.
Desarrollo y apoyo en actividades dirigidas a personas mayores, mujeres y personas en situación de discapacidad.
Apoyo a organizaciones de mujeres, adultos mayores o personas con discapacidad en elaboración de proyectos para presentar a fondos concursables, ejecución y rendición de los mismos.
El viernes 16 de abril se realizó una importante reunión que conformó la mesa de trabajo y caracterización del programa de Patrullaje Preventivo en la comuna, integrada por representantes de la comunidad, Juntas de Vecinos/as, Organizaciones Comunitarias, Carabineros, la Concejala Alejandra Torres, en
